现在要被辞退了，我能得到什么补偿吗？

您有权获得经济补偿。依据《劳动合同法》，被辞退员工可按工作年限获赔，每满一年赔一月工资，最高十二年。不及时处理可能导致权益受损，无法追回应有补偿。
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被辞退后，您可选择与公司协商或提起劳动仲裁。建议先尝试与公司友好协商，若协商无果，再考虑通过法律途径维护自身权益，提起劳动仲裁。
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被辞退可获补偿。操作如下：1.收集工作证据，如合同、工资单；2.与公司协商补偿，依据《劳动合同法》提出合理要求；3.协商不成，向劳动仲裁委提起仲裁，提交证据材料；4.等待仲裁结果，如不满可进一步诉讼。